Durante el XVIII Encuentro Latinoamericano de ESR (empresas socialmente responsables), Cemefi celebró los 25 años del Distintivo ESR, un instrumento creado para promover la responsabilidad social empresarial en el país.
Durante casi dos décadas del Distintivo ESR, las empresas que participaron eran evaluadas conforme a indicadores alineados a regulaciones y principios nacionales e internacionales. Con este sistema de evaluación, se calificaba si la empresa cumplía o no con dichos estándares de responsabilidad social.
Cuando por primera vez el número de empresas que obtuvieron el Distintivo ESR llegó a mil, Cemefi comenzó un replanteamiento del modelo de evaluación, afín de que el proceso no se centrara únicamente en el cumplimiento de estándares, sino que resultara una herramienta estratégica para el desarrollo de programas de responsabilidad social de las empresas y que impulsara su crecimiento y medición de impacto.
Desde 2023, el instrumento del Distintivo ESR se transformó en un sistema que no solo revisa el cumplimiento de la responsabilidad social de las empresas, también mide su nivel de desarrollo en 9 diferentes ámbitos de la RSE (ambiental, asuntos de consumidores, derechos humanos, derechos laborales, desarrollo de la cadena de valor, gestión de la responsabilidad social, gobernanza y prácticas justas, participación activa y comunidad, y variable global).
Actualmente, el sistema de evaluación del Distintivo ESR les permite a las empresas medir de manera objetiva su desempeño en áreas clave, compararse a sí mismas a través de los años, mirar su evolución, colocar mayor atención en los aspectos poco desarrollados; así como establecer una comparativa en relación al desempeño de su industria o con otras del mismo tamaño.
Este año, el Distintivo ESR® se entregó a 1,042 empresas grandes que destacan por sus iniciativas responsables e innovadoras. En la distribución por estados, la Ciudad de México concentra 401 empresas, le sigue, Nuevo León, con 110 y el Estado de México, con 83. En la distribución por sector, los Servicios tiene 398 empresas y la industria manufacturera, 299. Solo 11 empresas lo han obtenido de manera ininterrumpida durante 25 años y un grupo de 87 lo obtiene por primera vez.
Bajo el Artículo 24 de la Declaración Universal de los Derechos Humanos se establece que “Toda persona tiene derecho al disfrute del tiempo libre y a vacacionar” por lo que el acceso a las vacaciones debe ser universal.
El acumulado de esfuerzos y alianzas producen que cada año Colonias de Vacaciones IAP continúen su dinámica y creativa labor, porque desde voluntarios integrados por jóvenes y adultos hacen la diferencia.
Las zonas más marginadas y de difícil acceso en México representan un obstáculo para que servicios de vital importancia lleguen a estas poblaciones, en especial atención médica.
Dentro de las consultas médicas cuentan con diversas especialidades que aseguran un mejor diagnóstico y detección para los beneficiarios, de las cuales se encuentran:
La Fundación Hogar Dulce Hogar, creada en 1985 por Ofelia Flores de Sánchez, es una institución de asistencia privada que busca ayudar a niños y niñas, menores de 13 años, que se encuentran en condiciones de un probable abandono, pobreza extrema, hijos de padres con adicciones, violencia intrafamiliar, entre otros casos deplorables en los que se encuentran muchas infancias.
En 2023 tuvieron un impacto social favorable, ayudando a 44 menores: 21 niñas y 23 niños; 2 recanalizaciones (menores mayores de 12 años que fueron trasladados a otra institución); 858 sesiones de terapia; 248 consultas médicas; 12 talleres de crianza positiva; entre otras actividades que han ayudado a que las infancias se vean beneficiadas y sean apartadas de la sombra de la inseguridad, así como de la tristeza.
En el marco de su 35 aniversario, Ednica IAP presentó el libro Mi lugar seguro, una publicación que recupera testimonios, análisis y reflexiones sobre los procesos de atención a niños, niñas y adolescentes trabajadores en situación de calle.
