Anunciación.- Con el objetivo de brindar mayores oportunidades de participación a periodistas, comunicadores y comunicadoras, así como a estudiantes de comunicación, periodismo y carreras afines, el Comité Organizador del Décimo Premio Nacional Rostros de la Discriminación “Gilberto Rincón Gallardo” decidió ampliar la convocatoria a este certamen hasta el próximo lunes 30 de junio, por lo que los trabajos que se postulen podrán ser recibidos hasta las 17:00 horas de ese día.
Todas aquellas personas radicadas en México que se dedican a labores periodísticas, de comunicación, fotografía y caricatura en medios impresos, televisión, radio y/o internet, pueden presentar sus trabajos en las distintas categorías que contempla el certamen: reportaje, crónica, artículo de opinión, caricatura y fotografía.
Quienes participen podrán hacerse acreedores a un reconocimiento, una estatuilla y 15 mil pesos en las cinco categorías que contempla el concurso. Los interesados podrán participar en una o varias categorías, presentando en total hasta tres trabajos. En el caso de la categoría de fotografía podrán inscribirse hasta tres series, conformadas por un mínimo de tres fotografías y un máximo de ocho. Un mismo equipo periodístico podrá postular un máximo de tres trabajos colectivos.
La décima edición del Premio Rostros de la Discriminación cuenta con dos novedades:
-Se otorgará una mención honorífica en cada una de las categorías dedicada a las y los estudiantes de periodismo, comunicación, fotografía o carreras afines.
-Se recibirán trabajos periodísticos en lenguas indígenas.
Con el propósito de promover e incentivar la participación de estudiantes y profesionales del periodismo y la comunicación de todo el país, se han llevado a cabo tres Talleres sobre No Discriminación y Medios de Comunicación, en el marco de esta décima convocatoria del Premio Rostros de la Discriminación.
Las bases completas del certamen pueden ser consultadas en: Décimo Premio Nacional de Periodismo Rostros de la Discriminación “Gilberto Rincón Gallardo”.
